公司选拔方案

为进一步调动广大员工的工作积极性，树立先进典型，公司决定举行一次20XX年“**之星”的选拔活动。

选拔方式采用全员选举的方式，每个在职员工均有选拔和被选拔的权利，每个员工仅有一次选拔的权利。**之星选拔项目包括但不局限于以下方式：

我认为，**最具有价值的员工是……

我认为，**工作最努力的员工是……

我认为，**工作最勤奋的员工是……

我认为，**工作效率最高的员工是……

我认为，**工作业绩最高的员工是……

……

没有任何动物比蚂蚁更勤奋，然而它却最沉默寡言，在**您发现谁是这样人？是谁工作抱着夜以继日，日后再说的心态埋头苦干？是谁在公司紧急时刻部署全局？又是谁在公司项目中奋血浴战？

是他还是她？谁是**最有价值的星星？谁是你心目中的登普superstar？谁是**的超级MVP……支持他/她，选择他/她，就投他一票。

【投票方式】

选拔名额：1名；

投票选择民众选拔，采用不记名方式，每位在职员工均有选拔和被选拔的权利，每位员工均只有一次投票的权利，格式如下：

张**:最具有价值（写在便签纸上）

每位员工将自己认为能成为“**之星”的人员按照要求写在指定便条上，12月20日由行政人力部指定专人回收，统计出最后票数最多的人员，整个过程只有一人知道选拔结果；

若出现两人或以上票数相同，则所有员工按照以上方式针对指定员工再次投票，直至得出票数最高的人员；

【奖励】

获得“**之星”的员工由公司颁发：

证书和精美奖品一份

附录：有选举和被选举的人员名单