监察大队目标责任书

为加大对用水户用水情况的稽查监督力度，有效遏制违法、违章用水，坚决打击偷盗水行为，减少企业损失，规范用水市场，制定本责任书。

一、责任目标

1.全年抽查复核单位户4000户，其中饮食服务业抽查率应达100%；抽查红山区居民户5000户/年；松山区居民户20XX户/年（抽查内容应包括替查代收情况、水表运行情况、用户交费情况等）。提交抽查复核记录，抽查范围应覆盖七个营业公司。

2.对基建工地实施监管，坚决杜绝私接乱用、浪费水资源的现象发生。复核基建面积，保证基建水费足额、及时缴纳。

3.加强片区管理，加大监察工作力度。对内查违纪、对外监查违章用水。要特别加大对宾馆、洗浴中心用水的监控，有效遏制偷盗水的现象发生。违章用水出现场率100%、查处率100%、追缴率100%，做到片区有专人负责，承包到户，责任到人。

参考指标：依法查处违章用水、追缴水费40万元（含市政修路款、小区改造款及园林街路绿化用水款）。

4.加强对零散基建、环卫绿化、消防用水及市政工程用水的监督检查。负责收取市政修路款、小区改造款及园林街路绿化用水款。

5.如遇市政修路、小区改造、园林绿化用水发生重大改变时，其指标将做相应调整。

6.加强对市区内供水阀门、供水管线等供水设施设备的检查、巡视工作，对破坏供水设施、设备的行为进行坚决打击。加强对拆迁工地管线的拆除监察工作，拆迁工地检查率达100%，发现异常情况及时向相关部门反馈处理。

7.配合各供水营业公司，坚决打击拒缴水费行为，保证水费足额收缴。

8.加强水质监察工作，对违章用水造成水质恶化的现象牵头处理。

9.依法监察、优质服务，按规定程序按时完成各项工作任务。

二、奖惩办法

1.对协助追缴欠费的收入按15%计入其任务指标。

2.完成参考指标正常发放工资及月奖，年底发放基础奖金500元/人。完成40（以上）至50万元（含）部分按20%比例计提奖励，完成50万元以上按30%计提奖励，欠收部分按同等比例扣罚。

三、附则

1.目标责任书由甲方代表和乙方责任人签字认可后，从二○一一年一月一日起执行，有效期一年。

2.目标责任书一式六份，报总公司总经理和主管领导各一份，送人力资源部、财务部和企管部各一份，部门留存一份。

甲方代表（签字）：

乙方责任人（签字）：

二○一一年XX月X日