工地试验室培训计划

为进一步加强试验检测人员队伍建设，提高队伍整体素质，特制定了本学习培训计划，以不断提高试验检测人员综合能力和水平。

一、提高认识，增强学习的责任感

学习培训是提升试验检测队伍思想政治素质和业务工作能力的重要手段，全员要切实提高对学习重要性的认识，增强学习的自觉性和责任感，紧紧围绕项目部的工作部署，认真开展学习政治理论、法律法规、工作技能、技术服务、行风廉政以及其他试验检测工作必需的知识，进一步创建“学习型团队”，推动试验检测队伍思想建设，努力造就一支政治过硬、纪律严明、业务娴熟、作风优良的试验检测队伍，为圆满完成项目部的施工生产任务提供质量保障。

二、突出重点，增强学习培训内容的针对性

加强法律法规培训，重点加强对《中华人民共和国产品质量法》、《中华人民共和国标准化法》、《公路水运工程试验检测管理办法》、《工地试验室标准化建设要点》、《贵州省公路水运工程工地试验室管理办法》、《贵州省余庆至凯里高速公路施工标准化管理指南》等有关法律法规政策、质量体系文件、标准规范规程的学习培训。积极开展试验岗位操作技能的培训，根据试验检测工作要求和特点，有针对性地进行岗位必备知识和技能的培训、与本职工作密切相关的新知识的培训，开展办公自动化、信息网络技术等知识的培训。大力开展试验检测文化建设，提高全员的综合素质，用现代科学文化知识充实员工的头脑。

三、强化措施，确保学习培训的实效性

（一）加强组织领导。成立学习培训领导小组，办公室具体负责学习培训工作的协调安排。全体员工要从自身实际出发，积极参与学习，并认真开展自学，通过学习，进一步理清工作思路，明确学习目标和工作任务，以学促工，以工带学，营造出人人想学习，人人爱学习，人人会学习的浓厚氛围。

（二）创新学习形式。试验室技术骨干要带头授课，授课人员一律提前将授课内容制作成课件，授课时使用投影仪进行演示，授课时间不能少于1小时。同时，积极参加公司举办的试验培训和国家各部委的试验执业资格考试，扩大学习知识层面，切实提高检测人员持证率及检测人员的从业素质。

（三）确保学习质量。每月集中学习一至二次，其余学习时间由个人自行安排，全体检测人员要努力挤时间学习，深入钻研业务知识，提高学习效果，做到学习、工作互相推进。要广泛开展比素质比能力活动，以学习提升素质，靠实践锤炼能力。

二〇一三年一月二日