团支部建设方案(3)

（2）团员管理制度。 必须把每个团员编入团支部过组织生活。团支部每年至少分析一次团员的工作、学习、生活情况，掌握团员思想动态，做好团员的日常管理。对外出时间较长的团员（时间超过1年），团支部要采取一定方式及时向他们传达团组织指示精神和团支部决议，团员外出超过2年的要转临时组织关系，2年以内的要带团员证明信。团员要按规定主动交纳团费，团支部要定期公布团费交纳情况。

（四）团支部工作基本程序

按照基层团支部工作性质、任务要求，基层工作程序是：开好一个会，做好两项工作，达到三个目标。即开好团员大会，做好团员教育管理工作、组织发展工作，达到发展新团员指标完成、青少年队伍稳定、团员干部无违纪。

（五）基础资料建设

团支部应建立完善各项基础资料，主要有：

1、名册：团员名册

2、文件：各级团组织的文件（包括领导的重要讲话、有关会议下发的材料和有关规章制度等）。

3、制度：与团支部工作有关的管理制度和工作制度。

4、记录：各种工作记录本（包括会议记录本、和个人学习记录本、团支部开展活动记录本等，记录中有关的内容要完整、记录格式要符合有关要求）；

5、计划总结：团支部的规划，年度工作、学习、活动计划和工作总结等材料。

6、其它材料：主要有学习教育资料、先进事迹材料、表彰奖励材料、团费收缴明细和其它活动的专项材料等。

（六）标准化团支部评价标准

标准化团支部主要从支部班子建设、团员教育管理、发展团员工作和日常思想政治工作四个方面进行规范和评价。

1、支部班子建设

（1）发挥支部班子整体作用，班子成员团结配合好，在群众中有威信；

（2）坚持民主集中制原则，实行集体领导，集体决策，增强工作透明度；

（3）班子成员做到清正廉洁；

（4）班子成员坚持学习制度，理论水平和业务能力不断增强；

（5）团支部各项规章制度健全；

（6）增强班子的凝聚力和战斗力；

（7）团支部年度工作规划内容具体，符合实际，有较强的可操作性。

2、团员教育管理

（1）团支部加强对团员的教育、管理和监督；

（2）坚持团员大会等团的组织生活制度。按期收缴团费。

（3）按规定搞好评优工作。

（4）发挥团员先锋模范作用，团员能认真履行职责，艰苦奋斗，岗位创一流，工作学习站排头，群众对团员队伍综合满意率达到 80% 以上。

3、发展团员工作

（1）团支部有计划地做好发展团员工作；

（2）保证入团人数稳中有升，对入团分子培养考察及时；

（3）发展团员符合程序，履行手续；

（4）发展团员合格率达到 100% 。

4、日常思想政治工作

（1）团支部及时对青少年进行团的性质、章程、基本知识宣传和形势任务教育；

（2）坚持定期对青少年队伍进行思想分析，思想政治工作，保证青少年队伍稳定；

（3）积极培养、选树、宣传先进典型。