煤矿工人年终总结(9)

(五)做好年度安全目标考核及“安全生产年”收尾工作。由区安委办牵头，按照《昆明市xx年安全生产责任状》的要求，做好全区xx年度安全生产目标年度考核迎检工作;同时，结合区政府年初与各责任单位签订的“安全目标责任书”，组织对各乡镇人民政府、各责任单位进行年终安全目标考核工作。按照“安全生产年”活动部署，对各项工作落实情况进行查缺补漏，认真开展“三项活动”、“三项建设”执行情况自检自查。

(六)加强安全生产执法工作。加大对“整改指令”的复查力度，对拒不执行安监部门整改指令的单位和个人，坚持从严从重处罚。对安全“三同时”手续不完善的企业，要按照安全“三同时”审查的相关要求，及时补办各项行政许可手续。严格落实事故处理“四不放过”原则和“实事求是、依法依规、注重实效”的基本要求，严厉查处各类安全生产事故，对安全责任不落实的责任单位和责任人，要严肃追究责任。

(七)加强安全监管队伍素质建设。着力提高安全监管人员的业务素质和执法水平，加强监管人员自身学习，提升服务企业及指导安全生产工作的能力;强化队伍作风建设，提高执法人员的责任意识、服务意识、大局意识和忧患意识，不断改进服务质量和水平。


篇四：木里煤矿召开2011年工作总结暨2012年工作部署大会
　
2012年1月5日上午，木里煤矿2011年工作总结暨2012年工作部署大会在木里煤矿职工餐厅胜利召开。矿领导，各作业区队长，职工代表，先进个人、先进集体代表共160余人参加了会议。
　　
一年来，木里煤矿以“只争朝夕、勇攀高峰”的企业精神为指引，坚定不移地贯彻“五个围绕”指导思想，埋头苦干，扎实工作，全面实现了各项奋斗目标：原煤生产完成计划的113.02%，创造了原煤日产量、月产量、年产量的历史新纪录。实际全年剥岩量达到历史最高水平；实现了人身伤亡事故为零的目标。
　　
会上，木里煤矿矿长作了题为《转变思路 强化管理 科学组织 严格落实 超额完成全年生产任务 各项管理工作稳步推进》的工作报告，全面准确地总结了2011年的工作，客观地分析了木里煤矿面临的形势和任务，从安全、生产、企业文化建设方面部署了2012年的主要工作。
　　
安全方面：一是继续加强南北排岩场、西采区南帮的监测监控，进一步分析论证，采取有效措施治理或加固；二是慎重进行北帮地表境界复核和#p#分页标题#e#治理方案技术论证，继续加大对北帮安全隐患的治理力度；三是继续重点关注、强化意识，更加紧密联系实际、扎实细致的开展安全管理和维稳工作，确保生产生活安全稳定。
　　
生产建设方面：一是加强与各级政府和监管部门的沟通协调，着力保证火工品足量正常供应，促进保障煤矿正常生产；二是以产定销，合理调配原煤外运量；三是继续强化煤质管理过程控制手段，细化操作流程，加大配煤量，以稳定煤质和降低草皮煤占比为前提，增加生产经济效益；四是确保防排水系统和在建工程尽早动工建设。
　　
企业文化建设方面：继续加强和整顿，将干部职工队伍建设和企业文化建设有机结合起来，相互促进、相互渗透，不断推向深入。
　　
会上，木里煤矿与8个作业区首席作业长分别签订了《工程承包合同》、《安全目标责任状》和《防止拖欠农民工工资协议》。会议还对在2011年质检和安全等工作中做出突出贡献的5个先进集体、43名先进个人进行了表彰奖励。
　　
集团公司有关领导要求木里煤矿一要采取有效措施，狠抓落实，解决2011年工作中存在的问题，确保2012年600万吨的原煤生产任务；二是认真做好安全质量标准化验收前期准备工作，力争达到国家标准化二级露天煤矿；三是加快北帮安全平台施工进度，抓好南北排岩场隐患排查治理工作；四是加强危险地段和重大危险源的监控，进一步加强火工品管理工作；五是加强采场交通管理，明确责任，落实到人；六是采取有效措施，防止发生治安案件；七是加强企业基础管理工作，使企业管理工作再上新台阶；八是将企业文化建设工作真正落到实处，主要在栓心留人上下功夫，提高伙食质，增加饭菜花样品种，积极努力营造丰富多彩的业余文化生活，创造良好的生活环境，使职工安心工作；九是加强环境治理工作力度，切实加强洒水降尘工作，改造各类车辆设备排气管，建立排岩场道路和生活区道路车辆管理制度。希望木里煤矿干部职工精诚团结，努力拼搏，取得新的更好的成绩。