社区矫正工作会议纪要

一、漆桥镇社区矫正季度评议流程

县司法局领导宣读社矫人员减刑裁定书→社矫人员上台汇报思想报告→社矫监督人旁听、评价(村主任担任)→县领导总结社矫人员基本情况，给予鼓励。

二、双月考核通报

张局提出工作要求:

(1)重视社区矫正工作

(2)社区矫正工作态度加强

(3)平台通报

其中登记表、矫正方案(情况分析、工作思路、矫正措施)、计分考核、电话汇报、书面汇报、公益劳动、出境控制、工作走访、监督者反馈、心理矫治、帮困解难、下落不明都有所扣分。

三、漆桥司法所孔所汇报司法所行政工作

(1)社区矫正方面严格执行

(2)社区矫正对象经费建立保障

(3)组织社区矫正队伍、工作间

(4)规范社区矫正人员的衔接工作

(5)各村主任积极配合开展工作，严密做好社区矫正人员工作，不出现社区矫正人员托管、漏管现象。

(6)对于解教人员也持有重视，定期走访落实，防止二次犯罪

(7)积极组织公益劳动，发觉劳动公益基地，开建公益劳动，与相关部门联系配合开展工作。

四、市局提出工作项目

三项重点工作●人民调解(大调解)

●社会管理创建(社矫工作按比例)

●公正执法(社区矫正工作体现)

五、王局提出工作要求

司法所应抓好加强行政工作，了解掌控在册社区矫正人员动向

对于重点社区矫正对象(假释人员着重)必须清楚动向，社区矫正履行规章制度应严格执行，

平日加强滋生法律法规的必要性。

六、市局领导提出工作要求与建议

思维模式●树立敢管思想，为维护社会治安，地方平安做出努力

针对目前平日工作问题的建议:

(1)对社区矫正人员请销假问题处于被动

(2)表扬、矫积人员漏洞(存在申报人数居多，与实际不符)

(3)治安处罚漏洞(矫正人员动向存在下落不明，例于实际考核不存在收监人员)

(4)对矫正对象应做到定期走访(有其对新入矫的人员)

(5)矫正对象进出境漏洞(针对严管对象不准出境人员)可查看平台项目历史轨迹，3-5日内的动向，可增强工作效率。

(6)社区矫正对象管理登记漏洞(体现矫正对象在服刑期限内从入教→解教期间管理等级一致)

七、检查机关发言:检查机关属参与社区矫正工作的执行单位之一，执行检查矫正期内对于违法法律法规的执行监督部门。

八、杨局总结

今后司法所工作做到不出现虚假现象，日常管理、平台维护都着重加强

工作要求:

一、加强工作领导(凝聚社会力量，完善开展对社区矫正管理工作)

二、加强社区工作领导小组(主动像县局汇报工作、提出方案、措施)

三、不断学习业务知识，端正态度

经总结，今后我所定向漆桥司法所社区矫正良好管理制度进行学习，加强社区矫正工作力度，加强自身法律法规的必要性，为维护社会治安、地方平安作出努力。