创建无烟单位实施方案(5)
时间: 01-03
作者:申屠帅强
栏目:方案
(4)教务办:负责将控烟知识有机纳入各专业教学之中。
(5)中心工会:开展“无烟办公室”创建活动及戒烟积极分子评选活动。
(6)学生管理部:利用各种宣传工具进行控烟宣传,组织禁烟活动;重点巡视宿舍、教室及校园其他场所学生的吸烟行为和有效教育。
(7)各班主任:收集有关吸烟有害健康的各类资料,上好健康教育课,定期出版专题宣传板报。
3、控烟检查责任分区:
(1)公共场所、教室、实训室:班主任、学生管理部;
(2)宿舍:宿管员;
(3)办公室:工会。
(要求:有关科室必须随时进行检查,并做好记录,学生检查记录统一交学生管理部,教职工检查记录统一交工会,结果要及时公布。)
三、实施步骤
第一阶段:(20xx年3月1日—3月30日)宣传教育阶段
充分利用学校网站、健康教育课、主题班会、板报、宣传栏等形式,对学生开展吸烟有害健康、危害公共环境的安全宣传教育,培养学生良好的行为习惯,增强学生的自我保健意识和文明行为风范,积极参加创建绿色校园活动。
建章立制,制定《禁烟制度》并张贴宣传;在办公室、实验室、会议室、教室等共场所设置“禁止吸烟”、“谢绝敬烟”等禁烟标志。
利用各种会议,在学生和教职工中开展控烟、戒烟、禁烟教育,使控烟、戒烟成为师生的自觉行动。
第二阶段:(20xx年4月1日—20xx年7月31日)创建实施阶段。
中心党支部、工会负责监督、管理控烟工作,开展“无烟班级”、“无烟办公室”创建活动,规范管理。中心领导要以身作则,发挥先锋模范带头作用,远离烟草;控烟领导小组负责监督学校教职员工禁烟情况;班主任负责管理教育学生,确保禁烟工作保质达标。
第三阶段:(20xx年8月1日—8月31日)自查总结阶段
对创建活动进行全面自评总结,查找问题,巩固成果,向市区爱卫办申报验收。
四、建立创建工作检查评估机制。
1、每个教职工要做到不在无烟区、无烟室吸烟,并主动劝阻其他吸烟人员。
2、控烟领导小组负责对全校教职员工进行检查。检查分定期检查、随机检查、日常督查。对不遵守禁烟规定的科室及相关人员提出劝阻,并认真作好记录。
3、建立相应的奖励机制,将禁烟情况列为文明科室和文明班级的评选参考标准之一。
五、具体要求。
1、提高认识,加强领导。教职工在单位努力做到不吸烟,吸烟者积极戒烟;接待校外来访者一般不准备香烟,也不接受敬烟。
2、各科室实行控烟责任制,各负责人要对本科室控烟工作负总责。
3、各办公场所(含教室、宿舍、实习实训室、会议室)等公共场所要贴有明显的禁烟标志。
4、将禁烟活动与文明科室、文明班级、先进个人等评比相挂钩。
5、各科室要根据禁烟指导思想,组织相应的禁烟宣传教育活动,并将禁烟活动长期坚持下去。
篇五:创建无烟单位实施方案
根据《县爱卫会关于加强公共场所控制吸烟工作的通知》(秭爱卫会〔20xx〕3号)精神,结合中心实际情况,特制定本实施方案。
一、 指导思想
以党的xx大精神和科学发展观为指导,按照《县爱卫会关于加强公共场所控制吸烟工作的通知》要求,继续抓好禁烟工作制度建设、禁烟标识以及禁烟宣传教育与监督检查等工作,督促中心全体干部职工自觉养成不吸烟或早日戒烟的良好生活方式,确保中心创建“无烟单位”目标如期实现。