学习甘南现象心得体会(5)

德莫高于爱民，行莫高于利民。如果我们每一名党员领导干部都能常怀为民之心、常谋富民之策、常行利民之事，始终把党和人民的利益融为一体，那么我党事业永固，我国人民永福。
 

心得五：学习甘南现象心得体会

上访在当今社会可以说是一种普遍的现象，随着党群路线的活动开展，原来的上访大县、国家级贫困县—甘南县作为了党群路线教育活动的试点。在这段时间中改变了甘南县的领导班子，更改变了居民的生活状态。

甘南县领导班子发现，解决干部问题首先要从思想入手，通过学习让干部统一参加考试，据参加考试的干部反映那是“比高考还严的考试”。在干部选拔适用上，甘南县的新突破--干部自荐制，干部可以自己向组织“要官”，这项举措使干部的任用更加阳光、透明。你觉得你有能力你就“要官”，打破原有的“论资排辈”状态。但是当官不只是一个愿望，还要有真正的本领和创业的能力，能给老百姓带来什么实惠。才是考验一个领导干部合格不合格的标准。不到一年的时间，甘南县整体干部作风有所转变，百姓满意度提高了。

《为民手册》的发放，彻底改变了甘南县老百姓对甘南领导干部的认同。据悉，《为民手册》囊括了全县49个服务群众的重点部门、单位，涵盖了交通运输、医疗卫生、教育文化等多方面服务内容。只要百姓有什么问题需要解决，翻开手册就知道办事流程、所需费用和办结日期等。极大地方便了群众日常生活所需。

751部岗位电话的设立，更架起了干部与群众之间的桥梁。去年甘南发生洪灾的时候，领导干部接到电话，火速安排救助，6户人家几百头牛得到了及时救助，避免了村民的损失，一位被采访的老大爷现在提起当时的情况还很激动，“那时根本就没有什么干部，都下去牵牛去了，现在想起来还心里酸酸的。”

朱玉利，孤儿，现独身一人，甘南县巨宝镇出了名的缠访闹访户。据说他只要没有钱花，就找上级单位要钱花，钱花没了还找各部门。在他一次上访时，雷锋连连长李冰冰去接他，李冰冰了解他的情况后，在自身条件并不好的情况下给予了朱玉利真情帮助。李冰冰的关心彻底改变了这个老上访户，现在他不但有了工作还主动参加了巨宝镇的雷锋连，干活从来不怕苦，不怕累。抗洪救灾过程中，都是冲在最前面，雷锋连的救灾物资由朱玉利看管，他认真负责，往来帐管理十分仔细，得到了雷锋连全体干警的一致认同。朱玉利的改变正是党群路线实践以来，甘南“为民工程”实施干部转变带给群众的好现象。

法院工作是城市建设的一个缩影，建三江农垦法院每年都举办审判业务培训班，增强加强办案人员的业务知识，不定期组织执法人员参加考试测评。法院更加注重干警的服务质量，每个审判庭都有窗口视频监控、庭审光盘音录等信息化系统，实施前期预防、中期控制、后期处置的“三级防控”措施。干警的服务态度、服务意识都有所提高。希望在群众路线实施的新形势下，法院工作能更上一个新台阶。