大学生思想汇报2013年5月(5)

时间: 06-26 作者:李兆玲 栏目:思想汇报


大学生思想汇报2013年5月范文八:思想得以净化


    敬爱的党组织:
  转眼间离学校毕业快一年了,这期间找工作,然后辞职,接着又找工作,又辞职,最后又再找到了工作,社会工作生活中使我的稚嫩慢慢退却,思想移向往成熟。渐渐的人稳定了下来。苦过了知道什么是甜。每个人都有自己的生活和工作,它们像是短片或是电视剧一样,让自己一次接着一次淋漓尽致的体会辛酸与快乐。现在通过这段时间的磨练,无论是对工作和学习还是对生活都有了新的认识,主要从以下几方面:
  第一在思考问题的角度上有新的转变,使思想得以净化,看问题更加清晰。
  1、在学校所学专业是“中药制药技术”,这种专业性强的技能在药厂才能找到最大的发挥空间,得到锻炼:不过此之前曾在医院、药店实习和工作过,自己的专长没有的到发挥,以自己之短博人所长,比较吃亏;然后辞职来到药厂工作和学习,专业学以自用,无论在什么岗位上,我始终以饱满的热情对待自己的工作,勤勤恳恳、尽职尽责,踏踏实实的完成自己的本质工作。
  2、刚进药厂我是一名生产人员,到后面变成质检人员,深知责任感要强,出一点小差错无论是对药厂还是对人民群众都会造成重大损失,所以不能掉以轻心。以前还没进药厂之前总是思考不够成熟,做事比较散漫,效率不够高等:到药厂工作后,通过自身不断学习理论知识,在实践学会总结经验,严格遵守厂里的各项规章制度,并且得到领导和同事们的帮助支持和信任,让我得到更多的学习机会,使之得到更大的发展空间。
  3、出校前很少主动了解国家、国际上的新闻实事,工作后发现主动去了解这些新闻实事和国家政策,对思想上和对党的认识会得到进一步提高;通过与周围的人了解和自省,加强自身综合能力,提高自身素质,无论对自己还是对别人都能得到有效帮助。
  第二,在工作中讲究方法,在生活中开阔胸襟。刚参加工作时对什么都到懂不懂,也不熟悉,什么经验也没有,对所在岗位没有多少把握,方法用不恰当时还得罪人,使自己在一段时间里也出现了困惑,不过有心的人是不会被**的,出现了问题就去向有经验的领导和同事请教,自己去沟通解决,问题解决后,和领导、同事幽默的开开玩笑就过去了。相信一句话;方法总比问题多。
  第三,不自卑,不自负,看清缺点和不足,使之更加自信。自卑的人,不相信自己,拿不起放不开;自负的人,好高婺远,不懂圆滑。只有看清自己的性格,选择适合的岗位,才能让自己理论联系实际。
  总之,人生是一副画,我们就是画笔:人生是一首诗,我们就是诗句;人生是一篇文章,我们就是构成文章的题材和故事。我是一名党员,有一个一刻也不能忘记的光荣使命:全心全意为人民服务。这个使命不知道能不能完全做到,但是只要积极去做,不断改善和提高自己,努力了就对得起自己和别人了,我们就用实际行动来证明吧!


大学生思想汇报2013年5月范文九:敢于争当第一


    尊敬的党组织:
  小的时候,我们大家都学习过“孔融让梨”的故事,主要意思就是要教会我们在生活中学会谦让,不能争强好胜。而“争当第一”这个几个字,看起来似乎就是一种不谦让的表现,在工作中,很少有人会用这几个字来勉励自己,一方面是怕辛苦,另一方面也是一种随大流的心态。但事物总有其两面性,我们应该更深入地去分析这个“第一”要不要去“争”,该怎么样去“争”。
  先说说要不要去“争”。笔者认为,科学合理的竞争非但不会破坏同事之间的情谊,反而有利于竞争双方的成长,同时也有利于工作的开展和部门的发展。在组织工作中,如果每个人都谦虚礼让,做起工作按部就班,不敢也不愿意去争当第一名,长此以往,工作积极性得不到提高,工作成效得不到改善,部门发展犹如逆水行舟,不进则退。
  既然决定要“争”,那应该如何去“争”呢?笔者谈三点看法:首先,要争学习第一。科学理论武装是学习型政党的本质特征,组织工作的开展离不开理论知识的指导,只有不断得学习,才能进一步完善和武装自己,提高本领,成长为合格的学习型组工干部。然后,要争实干第一。实干精神是成就远大目标的基本过程,俗话说“纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行”,任何一名组工干部必须以实干为本,加强锻炼,才能走向成熟,成长为能担当重任的组工干部。最后,要争创新第一。
  党的组织工作在推进党的事业发展、提升党的执政能力、增强党的社会影响上,发挥着越来越重要的作用,在社会结构转变的道路上,组工干部更需要打开思维,创造性地开展工作,成长为有想法的新型组工干部。
  有一种上进叫敢于争当第一。组工干部的成长过程就是勇于、善于去争当第一的过程。
  汇报人:

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