上班打牌检讨书(2)

    作为一个体育部长的我，素日里经常教导部下做人要做人中人，要做学生会里的人中人，叮嘱他们每次开会要记得坐主席台后面一排，我们就应该向主席台靠拢，向优秀中的优秀靠拢。还教他们要抓住每一个表现自己的机会，平时要知礼节懂规矩，一定要遵纪守规，做好学生干部的典范。还记得，第一次学生会裁员时，我部有4人离开，第二次又走1人，心是沉重的，每次都是忍痛割爱，他们不知道部长痛的是心啊。殊不知如今我却因违规乱纪而离开，原来最离谱的确是我，我不是一个好部长，心在痛。只知道去循循教导你们，却没有做好自己的事，没有好好管自己，这就是双重标准，是严于人疏与己的私心在作梗。仿佛间，我又听到了“离别”的悲曲在响起，我，不是一个好部长，心更痛。
    作为一个07人力班长的我，平时经常在讲台上大声宣读校规校纪，学生违规处理办法，叫你们不要缺课，记得请假。而我自己却听不见做不到。07人力班是一个团结进取，互相友爱的好班，无论是校院运会，集体外出活动，还是课间小组作业的默契配合，都足以感到这是一个好班，是一个团结而且充满力量与活力的好班。而我作为一个这么优秀班级的班长，作出这样的事情，我自愧不如。我不是一个好班长，让07人力班蒙羞，有愧85人平时对我的尊敬与爱戴，有愧当初自己许下的诺言，去让他们选出一个不守诺言的人。对不起了！同学们，我，不是一个好班长。


篇四：

    今天，我怀着十分的愧疚和懊悔写下这份检讨书，以表示我对上班时间打牌这种恶劣行为的深痛恶绝及不再上班时间打牌的决心。 我深深懊悔自己的行为。深刻检讨，认为深藏在本人思想中的错误很严重，平时生活作风懒散。思想觉悟不高，对工作纪律重视严重不足。就算是有认识，也没能在行动上真正实行起来。 思想觉悟不高的根本原因是因为本人对领导尊重不足.对领导的批评教育总是当作耳旁风,才造成今天这种局面。 我下定决心，痛改前非，按照领导要求写检讨书一份！对自己思想上的错误根源进行深挖细找的整理，并认清其可能造成的严重后果。保证不再出现上述错误.


篇五：

    为严肃工作纪律，切实转变作风， 2009年10月16日下午，自治县效能办根据县委及相关领导的安排，从县纪委监察局、县委组织部、县人事劳动和社会保障局、县效能办、县委政府督查室、县直属机关工委以及机关作风和效能建设义务监督员中抽调 20人，重点对县城区20家休闲娱乐场所进行了暗访。暗访发现，有3个单位的个别干部职工#p#分页标题#e#分别在3家休闲娱乐场所内打牌。随后，县效能办立即通知该同志所在单位领导到休闲娱乐场所接人，并要求进行批评教育，写出书面汇报材料报县机关作风和效能建设领导小组办公室，有关问题正在处理之中。通过暗访，有效遏制了全县机关干部职工的玩风，严肃了工作纪律。
    晚上，还对公车私用现象进行了暗访。暗访发现，有4个单位的公车没有入库停放。事后，县效能办已要求有关单位提出整改措施，加强公车管理。