部队学习十八大感言(5)

    教育平台的“新热度”

   11月11日，记者走进某药材仓库网络学习室，只见气氛异常热烈，原来该仓库正通过数字化学习教育平台组织官兵就“十八大报告10大关键词”进行讨论交流。

   今年4月份，沈阳军区联勤部自主研发的数字化学习教育平台在部队投入使用，改变了基层仓库集中教育难、内容整合难、分类施教难、效果评估难等现实问题。平台运行才半年，官兵就切实尝到了“学、用、考、管”于一体的学习教育模式带来的甜头，自主学习的劲头逐渐高涨。党的十八大胜利召开后，该仓库发挥学习教育平台信息量大、传播快、交流便捷的优势，区分义务兵、士官、基层干部、机关干部、领导干部5个类别，分别制订了学习教育计划，列出必学内容；他们还利用平台实践应用板块组织讨论交流，官兵们就十八大报告中的“热词”、“新词”畅所欲言、好不热闹。仓库政治处胡主任告诉记者，平台的智能化评估功能把个人十八大精神学习变成了看得见的数据，并实时进行统计和分析，逐人逐项建立量化档案，具体到每一个人、精确到每一个点、量化成每一学分，不仅实现了对学习效果的全要素立体评估、全过程接力评估和全时段动态评估，而且能够确保各项数据客观公正，官兵学没学、谁学得好一目了然。

    一边是全员系统学习，一边是网上开放交流，还能实时全程调控，这样的方式切实让官兵享受到了学习乐趣。一位老兵对记者说：“如今每个人都主动学、争着学，不仅先学一步更是学深了一层。”一个网名叫“普通一兵”的网友在平台上留言：“通过学习十八大报告，让我深刻认识到了科学发展观的巨大魅力，而学习教育平台正是部队贯彻科学发展观的生动实践。”

    手机快报的“新亮点”

    11月10日早8时，刚刚抵达南京政治学院上海分院参加培训的沈阳军区某军械仓库政治处主任李文刚，便接到一条手机短信。翻看内容，原来是分部“学思苑”学习教育互动平台为迎接十八大开设的“聚焦十八大”专栏信息。

    这个分部所属单位点多、面广，驻地分散，干部集中教育管理难度较大。今年初，为了加强干部教育管理，他们利用创办了“学思苑”学习教育互动平台，设立了“养心汤”、“快餐面”、“开心果”、“温馨茶”等栏目，每天定期通过手机给干部发送人生哲理、时政要闻、趣闻笑话等短信息，陶冶情操、滋养心田。为了发挥好“学思苑”学习教育互动平台快捷、速读的优势，帮助官兵及时领会十八大精神，十八大召开前夕，分部政治部抽调骨干力量，住班排、进哨所，深入调查了解基层官兵关注的热点、难点问题，着手策划十八大期间“学思苑”的栏目设置。同时，及时收集整理十八大的相关报道和学习资料，编撰成言简意赅的短信息，在“学思苑”原有栏目的基础上，增设了“报告辅导”、“理论热点”、“动态跟踪”等专题栏目，供官兵学习。
 
   “昨天坐在火车上，信号不好，没有听到十八大报告，没想到今天一早分部便将胡主席报告的重点内容发到了我手机上，这‘营养早餐’真给力！”电话那头，记者能够感受李文刚难掩看见短信后的激动与兴奋。采访中，记者了解到，为了让大家更加积极主动地参与到学习十八大的活动中，他们还在学思苑开设了“心得体会”互动交流平台。在这里，官兵可以对学习十八大所感所思展开交流，分部将收集整理官兵学习中遇到的疑难点问题，集中给予解答。

    滴滴滴……记者的手机短信提示打断了采访。打开一看，原来是某仓库助理员赵立成的心得交流被转发：我们要把学习贯彻十八大精神的过程，变为加快保障力生成模式转变的过程，明确发展方向，理清思路，为现代后勤建设贡献力量。在分部会议室，政治部主任高胜宽告诉记者，编发手机短信只是他们创新十八大学习方法的手段之一。